Notizie fiscali e previdenziali

10 Gennaio 2026

BILANCIO DI ESERCIZIO 2025: Check-list excel – adempimenti civilistici e fiscali (scadenze 2026)

BILANCIO DI ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2025 Check-list excel degli adempimenti civilistici e fiscali (scadenze 2026) Si rende disponibile un file in formato Excel (.xls), strutturato come check-list operativa, che consente di monitorare in modo sistematico tutti gli adempimenti connessi al procedimento di formazione, approvazione e deposito del bilancio di esercizio chiuso al 31 dicembre 2025, con possibilità di spunta progressiva e calcolo automatico delle principali scadenze a partire dalla data dell’assemblea. Il file richiede esclusivamente l’inserimento della data
9 Gennaio 2026

ROTTAMAZIONE-QUINQUIES: la nuova definizione agevolata dei ruoli 2026

ROTTAMAZIONE-QUINQUIES: la nuova definizione agevolata dei ruoli 2026 Con la Legge di Bilancio 2026 (Legge 30 dicembre 2025, n. 199), il legislatore introduce una quinta edizione […]
7 Gennaio 2026

FOGLIO DI CALCOLO: CONVENIENZA ALLA RIVALUTAZIONE DI QUOTE PARTECIPAZIONE IN SOCIETA’ 2026

RIVALUTAZIONE PARTECIPAZIONI IN SOCIETÀ – ANNO 2019 L'articolo 1, commi 1053 e 1054 della Legge n. 145 del 30 dicembre 2018 (cosiddetta 'Legge di Bilancio 2019), riapre nuovamente i termini per la rideterminazione del valore delle partecipazioni in società non quotate, posseduti alla data del 1° gennaio 2019. La redazione ed asseverazione della perizia, nonché il versamento dell'imposta sostitutiva che si rende dovuta (o della prima rata), devono essere effettuate entro il 30 giugno 2019.
7 Gennaio 2026

RIVALUTAZIONE PARTECIPAZIONI SOCIETARIE 2026: Disciplina a regime

RIVALUTAZIONE PARTECIPAZIONI SOCIETARIE 2026 DISCIPLINA A REGIME, PROFILI NORMATIVI, INTERPRETATIVI E OPERATIVI   Evoluzione normativa e superamento del carattere eccezionale La rivalutazione delle partecipazioni societarie è […]
7 Gennaio 2026

IPER AMMORTAMENTO 2026: La nuova disciplina tra ritorno al passato e cambio di paradigma

IPER AMMORTAMENTO 2026: LA “NUOVA” DISCIPLINA TRA RITORNO AL PASSATO E CAMBIO DI PARADIGMA   Inquadramento normativo e finalità della misura Con la Legge 30 dicembre […]
6 Gennaio 2026

UTILITA’ 2026 PER LA RICERCA NORMATIVA E DI NATURA FISCALE

..:: UTILITA’ 2026 PER LA RICERCA NORMATIVA E DI NATURA FISCALE Proponiamo di seguito alcuni link utili per la ricerca normativa e di natura fiscale: Codici […]
6 Gennaio 2026

UTILITA’ VARIE PER L’IMPRESA 2026

..:: UTILITA’ VARIE PER L’IMPRESA 2026 TRIBUTI: RAVVEDIMENTO OPEROSO – il NUOVO Foglio di calcolo Excel (.xls) – da utilizzare dal 1° gennaio 2026) – Strumento operativo […]
6 Gennaio 2026

RAVVEDIMENTO OPEROSO 2026: FOGLIO EXCEL (calcolo sanzioni ed interessi legali 1,60% dal 2026)

RAVVEDIMENTO OPEROSO 2026: NUOVO FOGLIO EXCEL (aggiornato al nuovo tasso di interesse legale del 1,60% dal 1° gennaio 2026): versione aggiornata. IL NUOVO FOGLIO DI CALCOLO EXCEL (.XLS) AGGIORNATO CON IL CALCOLO DELLA NUOVA MISURA DEGLI INTERESSI LEGALI 1,60% IN VIGORE DAL 1° GENNAIO 2026 E CON LE NUOVE SANZIONI TRIBUTARIE RELATIVE ALLE VIOLAZIONI COMMESSE DAL 1° GENNAIO 2026.  (il file consente il calcolo del Ravvedimento sia relativamente ai mancati versamenti con data di scadenza fino al 31 agosto 2024, che dei mancati versamenti che hanno scadenza a partire dal 1° settembre 2024 (e che quindi 'beneficiano' della sanzione amministrativa ridotta al 25%); la nuova versione aggiornata tiene conto - come le precedenti - del regime sanzionatorio previsto per l'indebita compensazione dei crediti di imposta inesistenti), nonché del cd. 'ravvedimento sprint' (che prevede l'applicazioni di sanzioni ridotte nei primi 14 giorni di regolarizzazione della violazione). Infine tiene conto della nuova misura degli interessi legali del 1,60% dal 1° gennaio 2026.
6 Gennaio 2026

LOCAZIONI BREVI 2026: la nuova disciplina in vigore dal 1° gennaio 2026

LA NUOVA DISCIPLINA DELLE LOCAZIONI BREVI DAL 1° GENNAIO 2026 Evoluzione normativa, inquadramento civilistico e impatti fiscali operativi   Premessa Il regime delle locazioni brevi continua […]

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